danielg539 Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 16 godzin temu, IVVO napisał: Obecnie prowizja to norma w większych jak i mniejszych firmach I świadczy o tym, że pracodawcy nie dorośli do standardów europejskich. W cywilizowanych krajach obowiązuje praktycznie system godzinowy lub dniówkowy a o prowizji nawet za bardzo nikt nie słyszał. Jeżeli jakiś pracownik pracuje niezwykle sumiennie lub wydajnie to zawsze można dać mu nagrodę. 15 godzin temu, IVVO napisał: Bo u Nas jest w dalszym ciągu przekonanie - Czy się stoi - czy się leży..... Ot Nasza mentalność Taką mentalność prezentują pracodawcy. Systemy prowizyjne bardzo często są szkodliwe dla firmy, gdyż wywołują rywalizację pomiędzy pracownikami. Wówczas to nikt nie dba o interes firmy a myśli tylko o swoim przerobie. 16 godzin temu, blakop napisał: Nigdy nie zrozumiem systemu prowizyjnego w profesjach stricte kontrolnych Ja też i dlatego uważam, że jedną z metod podniesienia jakości badań technicznych jest wprowadzenie norm czasowych na wykonanie poszczególnych badań technicznych. Do tego wprowadził bym obligatoryjny system rezerwacji czasu na wykonanie badania. Mogło by to być oparte o system cepik i właściciel pojazdu poprzez platformę wybierał by stację oraz datę i godzinę BT. Wyeliminowało by to kolejki oczekujących na badanie. System badań można naprawić niewielkimi kosztami ale najpierw to trzeba chcieć go naprawić a nie udawać, że niby chce się coś zrobić. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
rewers Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 38 minut temu, danielg539 napisał: wprowadzenie norm czasowych na wykonanie poszczególnych badań technicznych. Ciekawy pomysł, tylko jak wyliczyć czas badania. Na przykład odszukanie nr VIN w jednym pojeździe będzie trwało 10 sekund, a w innym 30 minut. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Paprock Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 Myślę sobie, że jakby normy czasowe wynosiły koło dwóch godzin na osobowy samochód, to dałoby radę i VIN wydobyć. Poza tym unijne naciski na producentów są takie, żeby udostępniały stacjom niezbędne dane. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
rewers Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 2 minuty temu, Paprock napisał: Poza tym unijne naciski na producentów są takie, żeby udostępniały stacjom niezbędne dane. No właśnie takie dane to powinny być na stronach producenta. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
danielg539 Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 52 minuty temu, rewers napisał: Na przykład odszukanie nr VIN w jednym pojeździe będzie trwało 10 sekund, a w innym 30 minut. Na to tez jest sposób, bo można założyć, że jak w ciągu 5 minut nie uda się go zlokalizować to w wykazie usterek odpowiednia usterka jest na tą okoliczność. 47 minut temu, rewers napisał: takie dane to powinny być na stronach producenta. Ja osobiście bym wolał aby były dostępne w jakimś katalogu lub jeszcze lepiej w cepiku. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
blakop Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 Jest już taki katalog. Made by OSDS Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
danielg539 Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 Niestety ale następuje komercjalizacja tego katalogu Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
blakop Napisano 22 Luty 2019 Share Napisano 22 Luty 2019 To jest po prostu towar ekskluzywny Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
błachot Napisano 23 Luty 2019 Share Napisano 23 Luty 2019 Dnia 21.02.2019 o 19:35, IVVO napisał: (...) Nawet moja córka w firmie informatycznej ma podstawę + prowizję - motywuje to do dania z siebie coś więcej niż przeciętność Trzeba przywyknąć do reali zmieniającego się rynku pracy Proponuję jednak nie przywykać, gdy prawie wszyscy widzimy, że to może generować patologie. Lepszym wyjściem jest podjąć kroki w celu zmiany tych niektórych praktyk na rynku naszej pracy. Pozdrawiam dP Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Grzegorz Łódź Napisano 23 Luty 2019 Share Napisano 23 Luty 2019 Proponuję system prowizyjny dla egzaminatorów TDT to i częściej będą egzaminy.? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
błachot Napisano 25 Luty 2019 Share Napisano 25 Luty 2019 A ja też proponuję system prowizyjny, ale nieco inny. Chodzi o system prowizyjny na SKP dla nas wszystkich, jako obligatoryjny, czyli obowiązkowy! Powinien on być obliczany w następujący sposób (wariant do wyboru): I. wariant: Za każdą usterkę wskazaną w BT z wynikiem "N" otrzymujemy 5 zł netto od pracodawcy. II. wariant: za każde BT z wynikiem "N" otrzymujemy prowizję w wysokości 10 zł netto. Myślę, że ten system poprawi BRD i w jakimś zakresie ukróci skalę patologii na naszych SKP. Warunkiem jest wprowadzenie tego systemu do naszego Prawa lub do naszych umów o pracę. Generalnie jestem więc za prowizją od "N". I pozdrawiam W. Szan. Forumowiczów dP Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Mecher Napisano 25 Luty 2019 Share Napisano 25 Luty 2019 Już taka propozycja padła ... I była skomentowana, więc nie ma się co powtarzać ... Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
błachot Napisano 25 Luty 2019 Share Napisano 25 Luty 2019 Ciekawe, a kto mnie ubiegł? Można prosić o przybliżenie sprawy. Nie było mnie tu prawie 10 lat . . . . . Pozdrawiam dP Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Andrzej89 Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 Ja napisałem takiego posta ale w skrócie to wg opinii innych diagnosta by na siłę szukał usterek aby mieć $$$ 1 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
błachot Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 No super pomysł, czapki z głów!!! Gratuluję Koledze! Cieszę się, że mamy w środowisku takich innowacyjnych Kolegów! A co do "na siłę szukać usterek" - to właśnie o to chodzi! Mamy na siłę szukać usterek i je znajdować, zamiast udawać, że ich nie ma. że ich nie widzimy, że ich nie potrafimy znaleźć, że nie mamy czasu na ich szukanie, bo kolejka czeka przed SKP, itp., itd., et'cetera! Bardzo miło było było poznać Kolegę "Andrzej89". Pozdrawiam dP Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
kuba19787 Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 U mnie 3500 zł na rękę ale dodatkowo na zimę i wiosnę pomagam przy zmianie opon a w lato geometria i wymiana olei . Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
wadi Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 A mógłbyś zdradzić ile pracujesz godzin miesięcznie i jakiś przedział ilości badań? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Paprock Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 A może tak piątaka za drobną, dyszkę za istotną, a dwie dychy za zatrzymany dowód i się bezpieczeństwo ruchu drogowego wysprząta samo! Doktory też niech tak badają. A za zgon stówa premii do prowizji! Robić swoje poprawnie i wymagać godziwej zapłaty, a będzie dobrze! 2 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
leski66 Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 Piwko Kolego @Paprock za ostatnie zdanie z postu wyżej. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
cezary Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 w zdroworozsądkowej gospodarce i elementarnym szacunku pracodawcy do pracownika (odwrotnie także) można by wymagać, niestety w naszych realiach można co najwyżej negocjować i raczej z marnym skutkiem, niestety. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
kuba19787 Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 Od 8.00 do 17.00 w soboty do 14.00 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Paprock Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 Pracowałem na akord, to wiem. Trzeba było poskładać ze sto silników na miesiąc i tyle przychodziło samochodów, co nie. Ale po miesiącu, aby w planowanej gospodarce się wykazać, to wychodziło, że dział demontażu zdemontował 10% ponad plan, dział regeneracji też tam założenia miesięczne poprzekraczał, a dział silnikowy przekroczył normę o połowę! To się pytam skąd tyle silników się nabrało jak sto aut przyjechało? Ni chce mi się przyrównywać systemu prowizyjnego do piekarni na przykład, gdzie z przydzielonej mąki zaplanowano 1000 bochenków, ale jak była potrzeba świąteczna to i 1200 z tej samej ilości się z pieca pociągnęło. A ile ziemniaków można było nazbierać z hektara... Dziadek nam płacił od sztuki zebranej stonki po dziesięć groszy. To przy liczeniu nie zabijaliśmy tego robactwa, tylko ze słoika w słoik przy dziadku agronomie przekładali. A następnego dnia do tej przeliczonej stonki ciut nowych z kartofli pozbierali, a resztę dnia przeleżeli między rajkami. Niestety dziadek okazał się cwańszy od nas i przy następnej rachunkowości kazał szkodnika zaraz po przeliczeniu na amen zadeptać. I tak się skończyła na akord robota, a zaczęła uczciwa wakacyjna praca. No pomijając szaber papierówek z sadu na plebanii Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
cezary Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 15 minut temu, kuba19787 napisał: Od 8.00 do 17.00 w soboty do 14.00 jeżeli wszystkie soboty to 208 godz w 4 tyg, daje to niecałe 17 zł na godz - raczej tak sobie, przy 2 sobotach pracujących 194 godz, 18zł/h , też bym nie piał z zachwytu, suma sumarum, jak by nie liczył wyzysk jest, a jeszcze istotne czy to oficjalnie, czy pod stołem, oto jest pytanie. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
wadi Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 Zapytałem , bo wynagrodzenie mam zbliżone , godzin troszeczkę więcej bo 55 tygodniowo i obowiązki od otwarcia do zamknięcia , urlop-? ,czasem z chorobowego ściągają bo zmiennikiem jest szef.Jedyny pozytyw to krótki dojazd i tak myślę sobie...., czy to normalne? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
danielg539 Napisano 26 Luty 2019 Share Napisano 26 Luty 2019 (edytowane) 48 minut temu, wadi napisał: czy to normalne? Na SKP nic nie jest normalne, bo wszystko jest postawione na głowie. Widzę, że ja nie miał bym na co narzekać gdyby nie dojazdy do pracy. Najsmutniejsze jest to, że w marketach mają większe stawki godzinowe niż diagności a poziom wiedzy i umiejętności nieporównywalnie mniejszy. Jedyne czego pracownicy marketów muszą się obawiać, to sprzedaży alkoholu lub papierosów osobom nieletnim a inny konflikt z prawem im raczej nie grozi. Edytowane 26 Luty 2019 przez danielg539 1 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Rekomendowane odpowiedzi
Dołącz do dyskusji
Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.